Инфоурок Другое Другие методич. материалыПрезентация на тему "Медициналық сұхбат, Емделушіні сұрау"

Презентация на тему "Медициналық сұхбат, Емделушіні сұрау"

Скачать материал
Скачать материал "Презентация на тему "Медициналық сұхбат, Емделушіні сұрау""

Получите профессию

HR-менеджер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Директор музея

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Медициналық сұхбатоның құрылымы мен емделушіні сұрау Жанабаева Рахимаш Есена...

    1 слайд

    Медициналық сұхбат
    оның құрылымы мен емделушіні сұрау
    Жанабаева Рахимаш Есеналиевна

  • Медициналық сұхбаттасу – коммуниникативтік дағдылар тәні шеңберінде ол дәріге...

    2 слайд

    Медициналық сұхбаттасу – коммуниникативтік дағдылар тәні шеңберінде ол дәрігердің науқаспен диалогы ретінде анықталады.Бұл термин дәріердің науқаспен сұхбатты құраудағы жалпы тәсілдерінің оқытылуы жоспарында сәтті ұсынылады.Осы дәрігердің науқасқа сұрақтар бір-бірден қойылып әңгіменің орналасуына байланысты сұрақтар жіктеледі.
    ашық сұрақтар-қандайды жауапты алмайтындай болы құрылады.Ашық сұрақтар қою арқылы науқас ашыла алады.
    Қысқа сұрақтар- мен сізді мұқият тыңдап отырмын,қазір не жайында сөйлесеміз деген сұрақтар арқылы сұхбатымызды жалғастырамыз.

  • Науқасты сұрастыруда дәрігер 4 сұраққа назар аударадыНе(мазалайды,байқалады)...

    3 слайд



    Науқасты сұрастыруда дәрігер 4 сұраққа назар аударады
    Не(мазалайды,байқалады)
    қайда?
    Қашан(бұрын және қазір)
    неліктен

  • МАҚСАТЫ: 
 Науқастың жекеше психологиялық қасиеттерін біліп бағалау
Психологи...

    4 слайд

    МАҚСАТЫ:
    Науқастың жекеше психологиялық қасиеттерін біліп бағалау
    Психологиялық ерекшеліктерін сапасын анықтау,олардың күшін,ауырлығын жіктеу
    Алынған мәліметті психопаталогиялық белгілерге жатқызу.
    ФУНКЦИЯЛАРЫ:
    Диагностикалық
    терапефтік

  • Медициналық сұхбаттың 2 қатысушысыда бірдец тыңдай қалатын технологиясы бар....

    5 слайд

    Медициналық сұхбаттың 2 қатысушысыда бірдец тыңдай қалатын технологиясы бар.

    Тыңдау технологиясы-адамдарда көрінетін ммикалық белгілердің 3 түрін айыру қабылданған.Тыңдау мен сұрақ қою ол барлық әңгімелесуді теңестіретін негізгі шара.Адам сөйлеген кезде біз әңгімене мазмұнына байланысты сұрақтар құрастырамыз,оның әңгімесіне,ой-пікіріне вербальды ықпал етеміз.
    Үнсіздік технологиясы-әңгіме барысында айтылан жіне сұралғаны жайында естеріне түсіреді.Әңгіме соңындағы үнсіздік қорытындылауға әкеледі.Үнсіздік тілі бірнеше деңгейде қызмет етеді
    1.қарама-қатынастың сыртқы жағдайына
    2.Ақпараттық ағым

  • ПРИНЦИПТЕРІ:


-ҚОЙЫЛҒАН САУАЛДАРҒА МЕД,ҚЫЗМЕТКЕРДІҢ ЖАСАҒАН ТҰЖЫРЫМЫ ДӘЛ,АШЫ...

    6 слайд

    ПРИНЦИПТЕРІ:


    -ҚОЙЫЛҒАН САУАЛДАРҒА МЕД,ҚЫЗМЕТКЕРДІҢ ЖАСАҒАН ТҰЖЫРЫМЫ ДӘЛ,АШЫҚ ЖӘНЕ ТҮСІНІКТІ БОЛУЫ

    -БІРІЗДІЛІК ЖӘНЕ АДЕКВАТТЫ БІРКЕЛКІ БОЛУЫ

    -АЛҒАН МӘЛІМЕТТІ ТЕКСЕРУ МҮМКІНШІЛІГІНІҢ БОЛУЫ

  • Сұхбаттың бірізділігі- алдымен науқас шағымдарына негізделіп.дерттің белгілер...

    7 слайд

    Сұхбаттың бірізділігі- алдымен науқас шағымдарына негізделіп.дерттің белгілерін құрастырып,одан соң бұзылыстарды және оның себептерін анықтау.Бірізділік принцип бар науқасты ұқыпты түрде сұрастырып аурудың белгілерінің даму ретін оларға байланысты себептерін анықтау керек.
    Құштарлықсыз принипі- мед.қызметкер науқасты өз пікіріне итермелеуі.Бұл ұстаным мед.қызметкердің науқастың ауруы туралы өз пікірін айтып иландыруы яғни сұхбаттың біржақты жүргізілгенін бідіреді.

  • КЕЗЕҢДЕРІ

Науқас адамның сенімділігін тудыратын жағдай жасау...

    8 слайд

    КЕЗЕҢДЕРІ


    Науқас адамның сенімділігін тудыратын жағдай жасау.
    Науқастың шағымдарынанықтап,талқылау.
    Сұхбаттасу мен емдеудің нәтижесінде адамның психикалық бейнесін анықтау
    Дерттің айақталу түрлерін және емдеу нәтижесін айтып түсіндіру

  • Психикалық мәлімет бойынша адам туралы пікір танысудың 18-ші секундында пайда...

    9 слайд

    Психикалық мәлімет бойынша адам туралы пікір танысудың 18-ші секундында пайда болады
    Біріншілік кезең-сұхбаттасуға сенімділік тудыратын жағдай жасау.Сұхбаттың әрі қарай жалғасу мүмкіншілігі сұхбаттың толық ашылуы науқастың алғашқы пікірі мен көз қарасына байланысты.
    Екіншілік кезең-мед.қызметкердің белсендік рөлі доғарылып ол пассивті сұхбаттасуға айналады.Науқас адамға тиісті уақыт беріліп онвң шағымдарын асықпай,ұқыпты өзі таңдаған бірізділікті қажеттілігі мен маңыздылығы бойынша айтуға мүмкіншілік беріледі.
    Үшіншілік кезең-сұхбаттасушы аурудың осы пікірлесудн және емдеуден тосатын нәтижесін анықтауға болады »сіз айтқан шағымдардың қайсысынан тез арылғыңыз келеді»
    Төртіншілік кезең-мед.қызметкер тпғы да белсенділікті өз қолына алады.Сонымен қатар вербальды және верьбалды емес тәсілдерді қолдану пациент проблемаларын дәл түсініп сұхбаттасуға қолайлы жағдай жасайды

  • Сұхбаттасудың әдістемілік негізіне жататындар
- алғашқы қатынас ұзақтығы 50 м...

    10 слайд

    Сұхбаттасудың әдістемілік негізіне жататындар
    - алғашқы қатынас ұзақтығы 50 минут шамасынан аспауы
    - киінгі қатынастар мерзімі бұдан қысқа болуы мүмкін
    - верьбальды және вербальды емес тәсілдерден кейін қолдану

  • НАЗАРЛАРЫҢЫЗҒА РАХМЕТ

    11 слайд

    НАЗАРЛАРЫҢЫЗҒА РАХМЕТ

Получите профессию

Фитнес-тренер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Краткое описание документа:

Медициналық сұхбаттасу – коммуниникативтік дағдылар тәні шеңберінде ол дәрігердің науқаспен диалогы ретінде анықталады.Бұл термин дәріердің науқаспен сұхбатты құраудағы жалпы тәсілдерінің оқытылуы жоспарында сәтті ұсынылады.Осы дәрігердің науқасқа сұрақтар бір-бірден қойылып әңгіменің орналасуына байланысты сұрақтар жіктеледі.

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 662 857 материалов в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 16.06.2020 4284
    • PPTX 86.5 кбайт
    • 45 скачиваний
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Бородина Ольга Дмитриевна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Бородина Ольга Дмитриевна
    Бородина Ольга Дмитриевна
    • На сайте: 3 года и 4 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 96346
    • Всего материалов: 219

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Методист-разработчик онлайн-курсов

Методист-разработчик онлайн-курсов

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 124 человека из 43 регионов

Курс профессиональной переподготовки

Руководство электронной службой архивов, библиотек и информационно-библиотечных центров

Начальник отдела (заведующий отделом) архива

600 ч.

9840 руб. 5600 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 25 человек

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3650 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 282 человека из 66 регионов
  • Этот курс уже прошли 849 человек

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 33 человека из 20 регионов
  • Этот курс уже прошли 153 человека

Мини-курс

Родительство

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 21 человек из 12 регионов
  • Этот курс уже прошли 10 человек

Мини-курс

Воспитание будущего поколения: от педагогики до игровых технологий

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Этот курс уже прошли 18 человек

Мини-курс

Переходные моменты в карьере

4 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе