ҚАЗІРГІ КЕЗЕҢДЕГІ МЕКТЕПТІҢ БІЛІМ
БЕРУ МАЗМҰНЫ
Мектеп – үйрететін орта, оның жүрегі -
мұғалім. Ізденімпаз мұғалімнің шығармашылығындағы ерекше тұс - оның сабақты
түрлендіріп, тұлғаның жүрегіне жол таба білуі. Ұстаз атана білу, оны қадір
тұту, қастерлеу, арындай таза ұстау - әр мұғалімнің борышы. Ол өз кәсібін, өз
пәнін, барлық шәкіртін, мектебін шексіз сүйетін адам. Өзгермелі қоғамдағы жаңа
формация мұғалімі – педагогикалық құралдардың барлығын меңгерген, тұрақты
өзін-өзі жетілдіруге талпынған, рухани дамыған, толысқан шығармашыл тұлға
құзыреті. Жаңа формация мұғалімі табысы, біліктері арқылы қалыптасады, дамиды.
Нарық жағдайындағы мұғалімге қойылатын талаптар : бәсекеге қабілеттілігі,
білім беру сапасының жоғары болуы, кәсіби шеберлігі, әдістемелік жұмыстағы
шеберлігі. Осы айтылғандарды жинақтай келіп, жаңа формация мұғалімі -
рефлекцияға қабілетті, өзін-өзі жүзеге асыруға талпынған әдіснамалық ,
зерттеушілік, дидактикалық - әдістемелік, әлеуметтік тұлғалы,коммуникативтілік,
ақпараттық және тағы басқа құдыреттіліктердің жоғары деңгейімен сипатталатын
рухани- адамгершілікті, азаматтық жауапты, белсенді, сауатты, шығармашыл
тұлға.Нәтижеге бағытталған білім моделі мен басқарудың жаңа парадигмасы аясында
жекелеген ұғымдар мен нормаларды және тиімді педагогикалық технологияларды
меңгеру үшін педагогтардың кәсіби мәдениетін дамытуға бағытталған оқу
қажеттіліктері туындылап отыр. Біліктілік арттыру жүйесінде педагогтардың оқу
қажеттіліктері нақты білімнің мәнін түсінуге, соның нәтижесінде өзіндік
іс-әрекетке енуге және жеке өміріндегі тәжірибені жетілдіру мақсаттарына
байланысты қалыптасады. Осы заманғы мұғалім оқуға үлкен потенциалдық
мүмкіндіктермен келеді.Сондықтан олардың функционалдық сауаттылықтарын кәсіби
шеберлікпен ұштастыру үшін нәтижеге бағытталған білім беру үлгісінде мақсатты
түрде білім беретін, қалыптастыратын, дамытатын андрогогикалық процесс қажет.
Басқаша айтқанда ересектерге арналған, жалпы және кәсіби білімнің қажеттілігін
дамыту, ғылым, білім мен мәдениет жетістіктері арқылы адамдардың жалпы мәдениеті
мен әлеуметтік белсенділікті дамытуға бағытталған танымдық іс-әрекетке
ынталандыру үшін білім беру. Қазіргі білім беру парадигмасы «білікті адамға»
бағытталған білімнен «мәдениет адамына» бағытталған білімге көшуді көздейді.
Бұл білім беру жаңаша ұйымдастыру - оның философиялық , психологиялық,
педагогикалық негіздерін, теориясы мен тәжірибесін тереңірек қайта қарауды
қажет етеді.Сондықтан бүгінгі күні еліміздің білім жүйесінде оқыту үдерісін тың
идеяларға негізделген жаңа мазмұнын қамтамасыз ету міндеті тұр. Білім сапасын
арттыру және нәтижеге бағытталған үлгіге беталуы барысында мұғалімдер
мемлекеттік стандарт берілген нәтижелерге жетуде кәсіби шеберлікпен меңгерген
зерттеу біліктері мен дағдылары нәтижесінде проблеманың шешімін таба алатын,
ақпараттық – коммуникативті мәдениеті жоғары тұлғалық - дамытушылық функцияны
атқарады. Қазіргі заман адамның осы құзыреттілікті меңгере отырып тек
« кәсіби икемділігін оңтайландыруды қамтамасыз ету ғана емес, іске асырылу
мүмкіндігін « үнемі оқып – үйрену және өзін-өзі жасау талабын қалыптастыра
алады. Қазақстандағы білім беруді дамытудың
2011-2020 жылдарға арналған мемлекеттік бағдарламасы жобасында Қазақстанда
оқитындарды сапалы біліммен қамтамасыз етіп, халықаралық рейтингілердегі білім
көрсеткішінің жақсаруы мен қазақстандық білім беру жүйесінің тартымдылығын
арттыру үшін, ең алдымен, педагог кадрлардың мәртебесін арттыру, олардың бүкіл
қызметі бойына мансаптық өсуі, оқытылуы және кәсіби біліктілігін дамытуды
қамтамасыз ету, сондай- ақ педагогтердің еңбегін мемлекеттік қолдау мен
ынталандыруды арттыру мәселелеріне үлкен мән берілген [1]. Осыған байланысты
қазіргі таңда еліміздің білім беру жүйесіндегі реформалар мен сыңдарлы
саясаттар, өзгерістер мен жаңалықтар әрбір педагог қауымының ойлауына, өткені
мен бүгіні, келешегі мен болашағы жайлы толғануына, жаңа идеялармен жаңа
жүйелермен жұмыс жасауына негіз болары анық. Олай болса, білімнің сапалы да
саналы түрде берілуі білім беру жүйесіндегі педагогтердің, зиялылар қауымының
деңгейіне байланысты. Дәстүрлі білім беру жүйесінде білікті мамандар даярлаушы
кәсіби білім беретін оқу орындарының басты мақсаты – мамандықтарды игерту ғана
болса, ал қазір әлемдік білім кеңестігіне ене отырып, басекеге қабілетті тұлға
дайындау үшін адамның құзырлылық қабілетіне сүйену арқылы нәтижеге бағдарланған
білім беру жүйесін ұсыну – қазіргі таңда негізгі өзекті мәселелердің бірі.
Қазақстан Республикасының 12 жылдық білім
беру тұжырымдамасында педагог кадрлардың кәсіби - тұлғалық құзыреттілігін
қалыптастыру басты мақсат екендігін атай келе, 12 жылдық білім беруде педагог
төмендегідей құзыреттіліктерді игеруі міндетті деп көрсетілген.
1. Арнайы құзыреттілік- өзінің кәсіби дамуын
жобалай білетін қабілеті.
2. Әлеуметтік құзыреттілік- кәсіптік
қызметімен айналысу қабілеті.
3. Білім беру құзыреттілігі - педагогикалық және әлеуметтік
психологияның негііздерін қолдана білу қабілеті.
Ендеше құзыреттілік дегеніміздің өзін
қазіргі заман талабына сай педагог қауымының өзін -өзі өзгерте алу
қабілеттілігі деп түсінуге болады. Білім саясатындағы түбегейлі өзгерістерді күнделікті оқу үрдісінде берілетін
тапсырмалардан бастау қажет екендігі айқын көрсетілген.
Студенттер оқытушы қауымнан тек білімге ғана емес, өмірге үйрететін
қабілеттілікті қажет етіп отыр. Демек, болашақ педагогтеріміз осы ақпараттық
қоғамнан қалыспай: жедел ойлаушы: жедел шешім қабылдаушы:ерекше
ұйымдастырушылық қабілетті: нақты бағыт- бағдар беруші болып шығуы - бұл
қазіргі заманның талабы. Міне, құзыреттілік қалыптастыру дегеніміздің өзі
болашақ мұғалім - қазіргі студенттердің шығармашылық қабілеттерін дамыта отырып
ойлаудың , интеллектуалдық белсенділіктің жоғары деңгейіне шығу, жаңаны түсіне
білуге, білімнің жетіспеушілігін сезінуге үйрету арқылы ізденуге бағыттауды
қалыптастырудағы күтілетін нәтижелер болып табылмақ. Бұның өзі өз кезегінде
қазіргі ұстаздардан шәкіртті оқытуда, білім беруде, тәрбиелеп өсіруде белгілі бір
құзіреттіліктерді бойына сіңірген жеке тұлғаны қалыптастыруды талап
етеді. Мұндай құзырлылықтың қатарына мыналар
жатады:
· бағдарлы құзіреттілік (азаматтық белсенділік, саяси жүйені
түсіну, баға бере білу, елжандылық, т.б);
· мәдениеттанымдылық құзіреттілік (ұлттық ерекшеліктерді тани
білу, өз халқының мәдениеті мен өзге ұлттар, әлем мәдениетін салыстыру, саралай
білу қабілеті);
· оқу-танымдық құзіреттілік(өзінің білімділік қабілетін
ұйымдастыра білу, жоспарлай білу, ізденушілік-зерттеушілік әрекет дағдыларын
игеру, талдау, қорытынды жасай білу);
· коммуникативтік құзіреттілік (адамдармен өзара
қарым-қатынас тәсілдерін білу, мемлекеттік тіл ретінде қазақ тілінде,
халықаралық қатынаста шетел тілінде қатынас дағдылары болуы);
· ақпараттық-технологиялық құзіреттілік (ақпараттық
технологиялармен, техникалық обьектілер көмегімен бағдарлай білу, өз бетінше
іздей білу, таңдай, талдай білу, өзгерте білуді жүзеге асыра білу қабілеті);
· әлеуметтік- еңбек құзіреттілігі (әлеуметтік-қоғамдық
жағдайларға талдау жасай білу, шешім қабылдай білу, түрлі өмірлік жағдайларда
жеке басына және қоғам мүддесіне сәйкес ықпал ете білу қабілеті);
· тұлғалық өзін-өзі дамыту құзіреттілігі (отбасылық еңбек,
экономикалық және саяси қоғамдық қатынастар саласындағы белсенді білімі мен
тәжірибесінің болу қабілеті).
Аталған құзыреттілік қасиеттерді тұлға
бойына дарытуда педагог қауымның арнайы әлеуметтік білім беру
құзыреттіліктерінің жан-жақты болуы талап етіледі.Егер педагог өзінің кәсіби
өсу жобасын дұрыс жолға қоя отырып, өзінің кәсіптік қызметіне нақты берілу
арқылы тұлғаның алған білімін өмірде қолдана білетіндей тапсырмалар жүйесін
ұсына алатын жағдайда болғанда ғана студент құзыреттілігін қалыптастыруға
мүмкіндік табады. Бір сөзбен айтқанда, тұлғаға бағытталған білімдер жүйесі
білім стандартына сай тұлғаның жан- жақты дамуына негізделген, алған білімін өмірдің
қандай бір жағдаяттарына қолдана алатындай дәрежеде ұсыну педагогтің
құзыреттілігіне байланысты болады [2].
Бiлiм беру жүйесi қоғамның
әлеуметтiк – экономикалық дамуында жетекшi
роль атқарады. Ал бiлiмнiң қалыптасып, дамуының жалпы шарттары философияның
негiзгi мәселесi – рухтың материяға, сананың болмысқа қатынасы тұрғысынан
зерттелетiн iлiм таным теориясы деп аталады. Таным теориясының басқа ғылыми
теориялардан түбiрлi айырмашылығы – ол бiлiмнiң қалыптасуы мен негiзделуiнiң
жалпы ұстанымдарын, объективтiк қатынастарды қалыптастырады.
Қазіргі білім беру жүйесінің
мақсаты - бәсекеге қабілетті маман дайындау. Мектеп – үйрететін орта, оның
жүрегі - мұғалім. Ізденімпаз мұғалімнің шығармашылығындағы ерекше тұс - оның
сабақты түрлендіріп, тұлғаның жүрегіне жол таба білуі. Ұстаз атана білу, оны
қадір тұту, қастерлеу, арындай таза ұстау - әр мұғалімнің борышы. Ол өз
кәсібін, өз пәнін , барлық шәкіртін , мектебін шексіз сүйетін адам.Өзгермелі
қоғамдағы жаңа формация мұғалімі – педагогикалық құралдардың барлығын меңгерген,
тұрақты өзін-өзі жетілдіруге талпынған, рухани дамыған, толысқан шығармашыл
тұлға құзыреті.Жаңа формация мұғалімі табысы, біліктері арқылы қалыптасады,
дамиды. Нарық жағдайындағы мұғалімге қойылатын талаптар : бәсекеге
қабілеттілігі, білім беру сапасының жоғары болуы, кәсіби шеберлігі, әдістемелік
жұмыстағы шеберлігі.Осы айтылғандарды жинақтай келіп, жаңа формация мұғалімі-
рефлекцияға қабілетті, өзін-өзі жүзеге асыруға талпынған әдіснамалық ,
зерттеушілік, дидактикалық - әдістемелік, әлеуметтік тұлғалы,коммуникативтілік,
ақпараттық және тағы басқа құдыреттіліктердің жоғары деңгейімен сипатталатын
рухани- адамгершілікті, азаматтық жауапты, белсенді, сауатты, шығармашыл
тұлға.Нәтижеге бағытталған білім моделі мен басқарудың жаңа парадигмасы аясында
жекелеген ұғымдар мен нормаларды және тиімді педагогикалық технологияларды
меңгеру үшін педагогтардың кәсіби мәдениетін дамытуға бағытталған оқу
қажеттіліктері туындылап отыр.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.