Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
1 слайд
Оқушы білімін бағалауда критерийлер арқылы бағалаудың маңыздылығын түсіндіру
Мұғалімдерде қалыптастырушы, жиынтық, критериалды бағалау жөнінде түсінік қалыптастыру; әріптестеріме дескриптор, критерий мағынасын түсіндіру; бағалау критерийлерін құрастырып үйрету
Мұғалімдер критерий арқылы бағалаудың маңыздылығын түсінеді;
Бағалаудың түрлерін бір-бірінен ажырата алады;
Критерийлерді құруды үйренеді
Ақмола облысы, Бурабай ауданы,
Зеленобор мектеп-гимназиясы
Турганбаева Макпал Бердибековна
Химия, география пәнінің мұғалімі
Тақырыбы:
Оқушыны бағалауда критерий арқылы бағалаудың маңызы
Мақсаты
Күтілетін нәтиже
Міндеті
2 слайд
Коучинг барысындағы іс-әрекеттер
Өз-өзін, бір-бірін бағалау, критерий арқылы бағалау
Постер қорғау
Критерий құру
3 слайд
Рефлексия
Қандай өзгерістер болды?
Жетістіктер
Болашақта...
Қалыптастырушы және жиынтық бағалау түрлерін кеңінен қарастыру;
Мұғалiмдердiң қажеттiлiктерiне сай коучинг тақырыптарын түрлендiру;
Коучинг тапсырмаларын күрделі деңгейде ұйымдастыру
Сергіту сәті
Сыни тұрғыдан ойлау
Әңгіме желісін жалғастыр
Кері байланыс
Бірлесе жұмыс жасау тиімді екенін түсінді;
Тапсырманы жауапкершілікпен орындауы;
Мұғалімдер оқуға қажетті әдіс-тәсілдерді үйренуі
кері байланыс жасай алуы;
Өз сабақтарында пайдаланулары
Рабочие листы
к вашим урокам
Скачать
Презентация тақырыбы: Оқушыны бағалауда критерий арқылы бағалаудың маңызы.
Мақсаты: •Оқушы білімін бағалауда критерийлер арқылы бағалаудың маңыздылығын түсіндіру
О
6 665 164 материала в базе
Настоящий материал опубликован пользователем Турганбаева Макпал Бердибековна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт
Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.
Удалить материал
Ваша скидка на курсы
40%
Курс профессиональной переподготовки
500/1000 ч.
Курс профессиональной переподготовки
300/600 ч.
Курс повышения квалификации
72/180 ч.
Курс профессиональной переподготовки
600 ч.
Мини-курс
3 ч.
Мини-курс
3 ч.
Оставьте свой комментарий
Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.